분류 전체보기 (633) 썸네일형 리스트형 SK텔레콤 유심을 바꾸지 않으면 어떤 일이 벌어질까? SKT 정보 유출 사태 속 방치의 대가2025년, SKT 이용자를 중심으로 한 개인정보 유출 및 명의 도용 피해가 전국적으로 확산되고 있다. 해킹과 위조 유심을 통한 인증번호 탈취 등 스마트폰 기반 보안 위협이 실시간으로 전개되는 가운데, 여전히 상당수 이용자들이 유심 교체를 하지 않고 상황을 관망하고 있다. 그러나, 유심을 교체하지 않을 경우 그 피해는 단순한 스팸 수준을 넘어, 금융 사기, 부정 개통, 가상번호 생성, 사회적 신용 훼손까지 이어질 수 있다.목차1. 유심 방치 시 발생 가능한 피해 유형2. 실질적인 사례들3. 유심 미교체 시, 법적·재정적 피해까지4. 왜 유심 교체만으로도 예방 효과가 큰가?5. 행동하지 않으면 피해는 현실이 된다1. 유심 방치 시 발생 가능한 피해 유형1) 통신 명의 .. SKT 정보 유출 사태, 해킹 예방을 위한 유심(USIM) 교체의 필요성과 절차 2025년, 통신사를 겨냥한 대규모 해킹과 개인정보 유출 사고가 연이어 발생하고 있다. 특히 SKT를 비롯한 일부 통신 이용자들 사이에서 명의 도용, 스미싱, 가상번호 생성 등의 피해가 확산되며, 이에 대한 실효성 있는 대응책으로 유심(USIM) 교체가 주목받고 있다. 이 글은 정보 유출을 예방하고, 통신 보안을 강화하기 위한 유심 교체의 필요성과 구체적인 절차를 안내한다.목차1. SK 정보 유출 사태 개요2. 유심 교체의 필요성3. 유심 교체 방법 (SKT 기준)4. 유심 교체 시 유의사항5. 추가 보안 팁결론1. SK 정보 유출 사태 개요2025년 4월 기준, SKT 이용자 대상 정보 유출 및 인증번호 탈취 피해 사례 다수 발생해킹 경로: 중고 유심 재사용·위조 유심을 통한 명의도용이 주요 방식피해 .. 정년연장과 연금개혁의 연결고리 한국 사회는 급속한 고령화 속에서 두 가지 도전에 직면하고 있다. 하나는 정년 연장, 다른 하나는 연금 개혁이다. 이 두 정책은 따로 존재하는 것처럼 보이지만, 실제로는 노동시장 구조와 국가 재정, 개인의 노후 보장 체계까지 깊이 연결되어 있다. 이 글에서는 정년연장과 연금개혁이 서로 어떤 영향을 미치며, 어떤 방향으로 결합되어야 하는지 구체적으로 분석한다.목차1. 정년연장과 연금제도의 관계 구조2. 주요 국가의 정책 흐름3. 한국의 현황과 구조적 문제4. 정년연장과 연금개혁, 병행이 필요한 이유5. 정책적 과제 및 대안결론1. 정년연장과 연금제도의 관계 구조1) 정년 연장의 핵심 목표고령 근로자의 고용 유지 및 노후 소득 보전청년 고용 안정성과 균형을 맞춘 생산성 유지 2) 연금제도의 핵심 문제국민연금.. 기업 입장에서 본 정년연장의 현실 정년연장은 더 이상 공공정책의 영역에만 머무르지 않는다. 실제 이 변화를 가장 앞에서 체감해야 하는 주체는 바로 기업이다.고령화 사회에 진입한 한국은 정년을 65세로 연장하는 방향을 검토하고 있으며, 이에 따라 기업들은 인건비 부담, 인력 구조 재편, 조직문화 변화 등 다양한 현실적 과제와 마주하고 있다.목차1. 인건비 부담 증가2. 임금피크제, 근로시간 유연화로 대응3. 청년 채용 여력 감소4. 조직 내 세대 갈등 리스크5. 직무 재설계와 재배치의 필요성6. 중소기업의 어려움7. 정년연장, 기업의 전략적 대응이 필요한 시점결론1. 인건비 부담 증가정년이 연장되면 그만큼 고령 인력의 근속 기간이 길어진다. 문제는 한국 기업의 대부분이 연공서열형 임금체계를 유지하고 있다는 점이다.즉, 나이가 많고 근속년수.. 정년연장, 내 연금에는 어떤 영향이 있을까? (2025년 핵심 분석) 2025년 현재 정년연장 논의가 활발해짐에 따라 많은 직장인과 은퇴 예정자들이 가장 궁금해하는 주제 중 하나는 "정년이 연장되면 연금은 어떻게 달라지느냐"이다. 이는 단순한 제도 변화 이상의 문제로, 실제 연금 수급 시기와 금액, 개인의 노후 준비 전략에 깊은 영향을 미친다.1. 국민연금의 기본 구조 이해국민연금은 가입 기간과 소득 수준에 따라 수령액이 달라진다. 기본적으로는 가입 기간이 길수록, 그리고 보험료를 더 많이 낼수록 연금 수령액이 증가한다. 현재 국민연금 수급 가능 나이는 만 63세이며, 2033년까지 단계적으로 65세로 상향될 예정이다.2. 정년연장이 국민연금에 미치는 영향1) 가입 기간 연장 → 수령액 증가정년이 60세에서 65세로 연장되면, 당연히 국민연금 보험료 납부 기간도 늘어난다... 정년연장 찬반 논란, 무엇이 쟁점인가? (2025년 기준 심층 분석) 2025년 현재 한국 사회는 급격한 고령화와 노동시장 변화를 맞이하고 있다. 이에 따라 정년연장에 대한 논의가 본격화되었으며, 사회 각계각층에서 찬반 의견이 첨예하게 대립하고 있다. 정년연장 논쟁의 본질은 단순히 퇴직 시기를 늦추는 것을 넘어 경제 구조, 세대 간 갈등, 복지 정책 전반과 직결된다.목차1. 정년연장 찬성 논리2. 정년연장 반대 논리3. 정년연장 주요 쟁점 분석4. 해외 사례 참고5. 결론1. 정년연장 찬성 논리1) 고령화 사회 대응한국은 2025년 현재 65세 이상 고령 인구 비율이 20%를 넘어선 초고령 사회에 진입하였다. 평균 기대수명은 85세를 넘어섰고, 건강수명도 증가하고 있다. 이에 따라 60세 전후에 퇴직하는 것은 사회적 낭비라는 인식이 확산되고 있다. 2) 연금 재정 안정화정.. 이전 1 ··· 96 97 98 99 100 101 102 ··· 106 다음
